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2025年04月26日劳动保障协理员每日一练《理论知识》

劳动保障协理员 2025-04-26作者:匿名 来源:本站整理

2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》4月26日专为备考2025年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

判断题

1、所有社会保障项目通常不以是否缴费作为享受待遇的条件。

答 案:错

2、社会保险实行互助共济,在整个社会范围内统一筹集和调剂使用资金,依靠全社会的力量均衡负担和分散风险。

答 案:对

3、再就业优惠证不采用实名制,可以转让。

答 案:错

单选题

1、跟踪掌握退休人员的基本情况的工作程序是确定跟踪了解对象、( )、进行走访或电话访谈、做好记录、登记反馈。

答 案:B

2、对经养老金资格认证确认已去世的离退休人员,应从()起停发养老金。

答 案:C

3、社会保险的主要特征有强制性、补偿性、预防性、福利性、共济性和( )。

答 案:C

多选题

1、设计问卷初稿的方法有()

答 案:BC

2、对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权,打击报复举报人员的,可以采取( )等制裁方式。

答 案:BD

3、养老护理员在为患病或有肢体、器官功能障碍的老人提供养老护理服务时,其主要内容不包括()。

答 案:CE

主观题

1、经费管理制度的拟订?

答 案:开展活动所需经费要作出严格规定,要制定经费申请程序,要根据活动性质、参加人数和活动形式合理确定经费限额。

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